성북에 꼭 필요한 아이디어는 무엇일까? 올해의 아이디어에 투표하고 🗳️ 댓글로 응원도 보내주세요. ❣️

🔹 기간 2022.12.07(수) - 12.11(일)

🔹 투표방법 아래 링크로 들어가 성북에 꼭 필요한 2개의 아이디어를 선택 bit.ly/성북활력어워즈성북활동가

🔹 선정기준 필요성 : 성북에서 꼭 실현 되어야 할 아이디어 실행성 : 현실적으로 실행 가능한 아이디어 효과성 : 실행되면 체감될 정도로 효과가 있을 아이디어

🔹 수상 부문 🏅올해의 아이디어🏅 담픽상 🏅 구체상 🏅 실행상 🏅 열정상

🔹 아이디어 보고 댓글 달러 가기!! ♦ 로컬 활동가의 공동 작업장 및 연습실 조성 및 운영 (바로가기) ♦ 성북 활동가 심리 워크숍 (바로가기) ♦ 예술 작업을 위한 제작 업체 가이드 (바로가기) ♦ 성북 단체들도 같이쓰고 나눠쓰자 (바로가기) ♦ 동네정치 마트 장보기 (바로가기) ♦ 우리가 만드는 도시, 도시공간을 다르게 활용하기 (바로가기) ♦ 지역사회 세대간 연대와 공감의 조직문화 만들기 (바로가기) ♦ 성북구 중간지원조직들의 연대와 협력을 위한 커뮤니티 운영 (바로가기) ♦ 성북 워케이션  & 노마드 워케이션 (바로가기)

아이디어 제안으로 수집된 26개 아이디어 중 활동가크루 투표를 통하여 10개의 구체화 아이디어를 선정했습니다. (투표기간: 22.10.24 - 22.10.30)

선정된 10개의 아이디어는 활동가크루 함께 아이디어를 발전시키는 모임을 진행합니다. (모임기간 : 22.11.04 - 22.10.25 까지)

👉🏻(기초) 아이디어 제안 전체 보러가기

👉🏻구체화선정 아이디어 보러가기

1. 아이디어 제안배경 작업자들이 상당히 많은데 지역에 작업할 공간이나 연습실 모두가 사라졌다. 공공재는 모두 없어져서 지역에 대한 매력은 사구라들었다.
2. 아이디어 해결제안 꼭꼭 닫혀 있는 공간을 열 때가 됐다. 구와 재단의 협조면 충분하다. 귀찮음과 책임 전가만 아니라면
3. 아이디어 해결방법 공동으로 모여 작업하면 협업도 일어나고 네트워크가 발생하면서 축제 및 다양한 행사에 지역 활동가의 협력이 높아질텐데 그렇지 못하고 있다.

1. 아이디어 소개제목 지역사회 세대간 연대와 공감의 조직문화 만들기 🤐🤮😜
2. 아이디어 제안배경 - 행사 준비과정에서 하나부터 열까지 본인 마음에 들 때까지 들들볶으며 실무자의 재량을 존중해주지 않는 문화에 힘들어요. - 젊은 청년에 조직의 리더가 되었는데 일-가정-지역활동 병행으로 쉽지 않은 가운데 나름 고군분투하고 있는데 힘을 북돋워주진 못하는 환경에 활동도 제대로 못할거면 그만해야하는 거 아니냐는 이야기에 화가났어요. - 면접심사를 거쳐 강사를 선발했는데 본인들이 원하는 강사가 선발되지 않았다며 주민센터와 구의원에게 민원을 넣고 수업을 보이콧하는 등 공적의사결정 과정과 절차를 무시하고 존중하지 않는 어른-주민 수강생들의 태도에 지쳤어요.
3. 아이디어 해결제안 지역사회의 다양한 조직들이 재생산 위기 속에 어려움을 겪고 있지만 왜 젊은 세대가 기성 조직에 관심이 없는지, 들어오려 하지 않는지에 대해선 깊이 생각하지 않으며 요즘 젊은 사람들은 이기적이라 지역을 위해 봉사하려 하지 않는다며 기성 조직의 문제를 회피합니다. 젊은 세대가 기성 조직을 찾지 않는 문제의 원인과 핵심을 직시하고, 스스로 변화의 필요성을 인정하며 조직문화를 개선해나갈 수 있도록 촉진하고 돕는 '무언가'가 필요합니다. 조직의 유지와 번영, 발전을 위해 다음 세대와의 연대와 협력의 필요성을 인정하고, 다양한 세대가 함께 어우러져 조직을 꾸려나가고 사업을 펼쳐나갈 수 있는 건강한 조직이 되기 위해 무엇이 필요한지 안내하고, 스스로 필요를 느껴 조직문화를 바꿔나가야 겠다는 진정성 있는 마음을 갖도록 돕는 솔루션을 만들어 지역사회에 보급해보면 좋겠습니다.
4. 아이디어 해결방법 - 기성 조직문화에 대한 문제의식을 공유하는 활동가들의 팝업(pop-up) 모임 개설/운영 및 참여자 속풀이 시간을 통한 문제해결 의지 조직화 - 조직 내에서 자체적으로 테스트해볼 수 있는 "조직문화 자가진단 키트" 제작/보급 - 자가진단을 넘어 조직문화 개선을 시도하는 조직의 변화를 촉진하고 이끌어낼 수 있는 워크숍 툴킷 제작/보급 또는 조직 자체적으로 워크숍을 진행할 수 있도록 코어멤버를 교육하는 프로그램 기획/운영

1. 아이디어 소개제목 노마드 워케이션
2. 아이디어 제안배경 한 곳에서 수년간 반복적인 활동을 수행하다보면 인풋없이 아웃풋으로 소모되는 느낌이 들 때가 있습니다. 그렇다고 미래를 위한 학습, 공부, 준비를 하기에는 시간과 마음, 경제적인 여유가 충분하지 않습니다. 그렇게 지역에서 소모되다가는 활동가들이 사라질 지도 모릅니다. 또한 세대별, 분야별, 경력별로 다양한 활동가들을 찾기가 쉽지가 않기도 합니다. 그래서 기존 활동가의 치얼업과 새로운 활동가의 등장의 필요성을 자주 느꼈습니다.
3. 아이디어 해결제안 한 공간, 한 지역에서 아웃풋만을 내놓다보면 활동하다보면 새로운 인풋이 필요할 때가 있습니다. 짧은 휴가, 주말, 연휴를 통해 활동가 개인적으로 알아서 역량을 개발하곤 합니다만, 활동가마다 조건과 상황이 다르기때문 활동가에게 전적으로 맡기기에는 부족하고 지역전체적으로 시스템적으로 풀어 내면 좋을 듯 합니다. 활동가들이 새로운 인풋을 얻고 다양한 활동가를 소개하고 추천할 수 있는 루트가 다양하게 열려있으면 좋겠습니다.
4. 아이디어 해결방법 중장기 기간동안 새로운 장소, 새로운 공간에서 일하며 경험할 수 있는 워케이션 기회를 가질 수 있는 시스템이 있다면 활동가들이 지역에서 지속가능한 활동을 이어갈 수 있을 듯 합니다. 지역, 외국, 기업, 기관 등 다양한 공간이나 조직과 연계하여 교류, 교환, 순환하는 프로그램을 만들어보면 좋을 듯 합니다.

1. 아이디어 소개제목 성북 워케이션: 휴식이 필요해! 그런데, 일도해야해 ㅜㅜ
2. 아이디어 제안배경 scene 1) 사무실에 앉아 있는 시간이 길어서 다리에 '순환'이 되지 않는다고요! 그런데 우리 성북은 '삶과 문화의 순환도시' 잖아요! 순환이요!! 그래서 생각했죠. 적극적인 휴식이 필요하다! 그런데!!!! 일도 해야한다!! scene 2) 그리고 성북문화재단이라는 자치구 문화재단이 있는데, 10년 근속을 해도 안식휴가나 견문을 넓힐 수 있는 장기휴가 제도가 없더라고요. 이래서야 어떤 인재가(특히 Z세대) 문화판에 들어오려고 하겠습니까! scene 3) 바빠서 문화활동을 못하는 문화 관련 종사자들이 넘나 많다!
3. 아이디어 해결제안 휴식과 일하기! 일하면서 놀기를 해보자!
4. 아이디어 해결방법 성북과 비슷한 고민을 하는 지역이 있을거라고요. 그런 지역과 워케이션 프로그램을 만들어서 놀고, 일하고, 교류도 해보자고요. 그러니까 고흥 같은 바닷가에 가서 놀고, 일하면 재미지지 않을까요? 그리고 고흥분들도 성북 고가차도 밑에서 일도 해보시고요 ㅎㅎㅎㅎ

1. 아이디어 소개제목 예술작업을 위한 성북제작업체 가이드
2. 아이디어 제안배경 동네에서 예술작업을 하기 위해선, 다양한 물품이나 제작을 의뢰해야 할 때가 많은데 멀리 떨어진 지역에서 의뢰하고 제작하다 보면 이동시간 소요나 제작시일이 오래 걸려요. 성북 안에서도 분명 질 좋고 여러가지 제작물품을 만들어 줄 수 있는 소규모 업체나 기관이 많을 것 같은데, 종류별로 모아서 가이드북으로 만들고 이를 대학에게 배포할 수 있으면 학생들이 많이 이용할 것 같아요. 제가 대학생때 작업할 때도 분명 그랬거든요. 요새 대학에서는 단순히 그림만 가르치지 않고 여러가지 매체를 활용해서 작업하는 경우가 많은데 어느 곳에서 어떤 것을 제작하는 지 동네에서 찾지 못하고 늘 인터넷에서 검색해서 주문하거나 알음알음 연락처를 받아 작업했습니다. 지역에서 그런 업체들을 찾아내고 연결해주면 경제적인 효과도 있으면서, 성북구에 기반을 두고 자라나는 예술가들을 위한 좋은 밑거름이 될 거에요. (미쉐린 가이드처럼!)
3. 아이디어 해결제안 동네에서 소규모 제작업체를 찾아보고, 적정한 가격에서 제작해주는 업체들을 찾아서 지도를 만드는 일입니다.
4. 아이디어 해결방법 현재 대학에서 자라나고 있는 예술가들이 어떤 제작업체를 필요로 하는지 분야별로 파악해보는 일이 필요하겠죠! 업체만 찾는게 아니라 공간도 같이 첨부하면 좋을 것 같아요. 그리고 업체별로도 사장님께 문의하면서 어떤 작업까지 구체적으로 가능한지 확인해서 기재하면 좋을 것 같습니다. 대학별로도 가능하다면 방문해서, 교수님들에게 수업진행방향에 대해 여쭤보고, 어떤 제작업체을 대학내에서 필요로 하는지 확인해보는 것도 좋겠지요. 보통 연계된 업체가 1,2씩은 있는 편이라서요. 사전 이해관계가 있는 업체가 있다면, 같이 기재해놓는 것이 좋을 것 같아요. 다만 정말 추천의 개념으로서 지도와 리스트를 만드는거지, 연결해주는 중간관리소 입장은 가지지 않는 것이 좋을 것 같습니다. 자료를 계속 업데이트할 수 있는 포맷이 있으면 좋을텐데, 그러면 한 관리자가 지속적으로 관리하거나 무작위의 사람들이 데이트를 업로드할 수 밖에 없는 것 같아요. 어떤 점이 우선인지 파악하고 둘 중 한가지를 선택하면 될 것 같습니다.

1. 아이디어 소개제목 성북구 중간지원조직간의 연대와 협력을 위한 커뮤니티 운영
2. 아이디어 제안배경 성북구에는 다양한 중간지원조직들이 많이 있습니다. 복지, 사회적경제, 마을, 문화예술, 체육, 아동, 돌봄 등 그러나 이런 중간지원 조직들은 공공의 지원을 받는다는 이유로 불필요한 감사나 보이지 않는 무언의 압박을 외부로부터 받는 경우가 많다고 생각합니다. 이런 독립적이지 못하고 불합리한 부분들을 개선하기 위한 시작으로 성북구 내 중간지원조직들 간의 커뮤니티가 있었으면 좋겠다고 생각했습니다.
3. 아이디어 해결제안 성북구 내 중간지원조직들의 공공에 독립적으로 운영되지 못하고 있는 불합리적인 운영 형태 개선
4. 아이디어 해결방법 중간지원조직들간에 이런 불합리적인 상황들을 느끼고 있는 분들과 함께 이야기를 나누는 것으로 시작하여, 사례를 모으고 함께 개선할 수 있는 방법을 구체적으로 찾아보고 싶습니다.